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微视公会直播娱乐类分成政策(2020年9月版)

赵登帅 直播中心 2020-09-01 16:42:47 2613 0

微视直播娱乐类政策(2020年9月版)

  1. 按照主播稳定开播时长进行阶梯分成,最高可分85%,具体如下:

注意事项:
1)分成结算以公会为单位统一对公月结,公会和主播之间自行进行约定结算
2)主播完成相应开播时长可享受对应奖励,如未完成则按基础分成结算
3)单次连续开播大于等于1小时则计算一个有效天,此基础上满足有效天及总时长要求可获得相应奖励分成
4)入驻首月直播时长大于30个小时且有效天少于15天的分成统一按65%结算
5)主播须确保直播的真实性、有效性,注重与用户互动交流,若直播镜头空置或无响应超5分钟,则当次直播不计入直播时长,恶意挂时长、更换主播、双开者取消所有奖励分成

二、根据主播的综合表现,微视直播将给予优质主播进行榜单奖励,以鼓励主播创造更优秀的内容。
参与条件:开播有效天>=5天,有效开播时长>=14h
时间周期:2020.08.31-2020.09.27
奖励周期:按自然周统计,每周中由官方公告公布上周获奖榜单明细
发放周期:活动结束后统一发放至对公账号,由公会自行和主播进行结算 

指标定义:
1、新秀主播:自第一次开播日期起算,入驻开播时间<30天的主播
2、活跃主播:自第一次开播日期起算,入驻开播时间≥30天 的主播
3、有效开播时长:单次开播时长≥1h为有效开播时长

注意事项:
1、单次开播时长须>=1小时
2、主播需严格遵守平台开播规范,凡挂机刷时长、消极、恶意低俗等直播情形,平台有责任剔除其排名及奖励。
3、本次活动由8月31日开始,该政策适用于所有娱乐主播(电商及游戏暂不适用)
4、该政策有效期时间如有调整,由官方运营团队提前3个工作日告知
5、如遇节假日榜单明细公布顺延至下一工作日

排行榜奖励明细结算规则
【周勤奋榜】(指主播一周的有效开播时长)

【周观看榜】(指用户在直播间停留的观看时长)

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